#Digitale Transformation

Innovationen erproben

Die Arbeitswelt der Zukunft wird bunter, schneller, vielfältiger. Der wichtigste Treiber all dieser Entwicklungen ist die Digitalisierung. Die digitale Transformation ist in Deutschland angekommen und ist dabei mehr als nur ein Trend. Sie ist Treiber für Innovationen und betrifft die Arbeitsweisen in einem Handwerksbetrieb, der seine Schichtplanung per App kommuniziert, ebenso wie das spezialisierte IT-Unternehmen, das stetig auf die technischen Neuerungen reagieren muss.

Um erfolgreich in der digitalisierten Arbeitswelt bestehen zu können, müssen sich Unternehmen mit folgenden Fragestellungen beschäftigen:

 

  • Was bedeutet der digitale Wandel für das eigene Geschäftsmodell?
  • Wie sehen die Tätigkeiten der Zukunft aus und wie können Mitarbeitende dafür qualifiziert werden?
  • Wie ändern sich Führungsaufgaben und Karrierewege in der digitalen Arbeitswelt?
  • Wie können Unternehmen und Mitarbeitende den Kulturwandel und den demografischen Wandel in der digitalen Arbeitswelt gestalten?
  • Welche agilen Methoden gibt es und welche sind für das Unternehmen und die Mitarbeitenden sinnvoll?

Die Beratungen erfolgen unter Beteiligung der Beschäftigten und auf der methodischen Durchführung von Lern- und Experimentierräumen.

 

Ich bin Betriebswirtin, ausgebildete New Work Managerin (IHK) sowie agile Organisationsentwicklerin (Quadriga Hochschule Berlin). Gerne klären wir in einem kostenlosen Erstgespräch die Auftragsmodalitäten, Umfang und Kosten der Beratung sowie Möglichkeiten der Beratungsförderung.

 

Die Erstgespräche finden zunächst telefonisch und/der online statt, dabei wird auch die Form der weiteren Zusammenarbeit (online/offline) definiert.